O Impacto da Diversidade, Equidade e Inclusão nas PMEs
Empresas que estão em fase de consolidação no mercado encaram diversos desafios para a própria manutenção do negócio para se manterem competitivas dentro de um mercado completamente volátil. Por esse…
Engajamento e bem-estar dos colaboradores: tendências globais e soluções
Engajamento e bem-estar dos colaboradores: tendências globais e soluções No mundo corporativo, o engajamento e o bem-estar dos colaboradores são assuntos críticos que devem ser tratados com…
Orgulho LGBTQIAPN+: Importância da representatividade no ambiente corporativo e como promovê-la
Dia 28 de junho é comemorado o dia internacional do orgulho LGBTQIAPN+, a data rememora a rebelião de Stonewall em 1969. Neste dia, o Stonewall Inn, um bar gay em Nova York, EUA, tornou-se palco de…
5 estratégias para facilitar a progressão de carreira para profissionais negros
A busca por equidade nas oportunidades profissionais é um trabalho contínuo. Em geral, profissionais negros enfrentam barreiras na entrada e na permanência no mercado de trabalho. Tais desafios…
Mercado de tecnologia: entenda os desafios enfrentados por profissionais de TI negros
Com um mercado avaliado em mais de US$ 1 bilhão, a área de tecnologia está muito aquecida. Profissionais de TI costumam encontrar boas oportunidades de crescimento, fazendo com que essa se torne uma…
Como elaborar o PDI levando em conta diversidade e inclusão
Atualmente, 9 em cada 10 brasileiros querem mudar de emprego. Essa insatisfação parte principalmente da falta de perspectiva de crescimento. Neste cenário, o plano de desenvolvimento individual (PDI)…
Liderança negra e a sua importância para as organizações
Quantas pessoas negras você conhece em cargos de liderança? Seja na empresa que você trabalha ou nos lugares que você frequenta, a população preta ou parda está em apenas 29,9% dos cargos de…
Racismo institucional: o que é e como combatê-lo
Apesar de a maioria da população brasileira ser negra, o preconceito racial ainda é comum e se manifesta de diversas formas. Uma delas é o chamado racismo institucional, uma forma de discriminação…
O que faz uma consultoria de diversidade, equidade e inclusão?
O trabalho de uma consultoria de diversidade é o que várias empresas vêm buscando nos últimos tempos. Não à toa, já que o tema da diversidade, equidade e inclusão nas organizações é relativamente…
Diversidade Geracional: Desafios e Benefícios de Promovê-la
A diversidade no local de trabalho é um tema cada vez mais relevante e crucial para o sucesso das organizações. Entre os muitos aspectos da diversidade, a diversidade geracional destaca-se como um…